A través de la Facultad de Ingeniería, esta Universidad firmó dos actas complementarias para financiar becas de jardines maternales y equipamiento tecnológico para estudiantes ganadores de la “hackathon”.
La Universidad Nacional de San Juan (UNSJ), a través de la Facultad de Ingeniería (FI), firmo dos actas complementarias con la empresa minera Glencore Pachón. Las iniciativas apuntan directamente a la retención estudiantil con perspectiva de género y al incentivo de la formación académica.
El vicedecano de la Facultad de Ingeniería, Eric Laciar, detalló el alcance de las dos actas complementarias celebradas:
“La primera de las actas formaliza la donación de cinco notebooks destinadas a la premiación del “Hackathon” desarrollado en el mes de mayo. Este concurso de desafíos tecnológicos contó con la participación de diversas empresas mineras y movilizó a 150 estudiantes de la provincia y de la UNSJ en el diseño de proyectos interdisciplinarios.
La segunda línea de acción financia un total de 7 becas destinadas a jardines maternales. El beneficio está dirigido a estudiantes de la FI que son madres o padres, permitiéndoles dejar a sus hijos de hasta 2 y 3 años en una guardería infantil durante sus horas de cursado para garantizar la continuidad de sus trayectorias académicas”.
Por su parte, el rector de la UNSJ, Tadeo Berenguer, destacó que el vínculo con Glencore Pachón posee una larga trayectoria de impacto territorial, recordando como hito el financiamiento fundamental de la carrera de Enfermería en el departamento de Calingasta.
Asimismo, la máxima autoridad universitaria adelantó que “las conversaciones actuales con la empresa buscan abordar problemáticas estructurales urgentes”.
Juan Ponce, gerente de Capital Humano de Glencore Pachón, subrayó que “este acuerdo representa un cimiento clave para el desarrollo sustentable de la región, especialmente ante el horizonte que proyecta a San Juan entre los principales productores mundiales de cobre para los años venideros”.
