La fecha de cierre es el 6 de marzo de 2026. Se trata del concurso de la UNSJ de Innovación Administrativa para personal Nodocente. Se puede armar equipos de hasta cinco personas y presentar proyectos. Aquí, las bases.
Se ha prorrogado la fecha de cierre para el Desafío InnovAdmin, para el personal nodocente de la UNSJ, hasta el 6 de marzo de 2026 (se adjunta aquí Resolución).
El Desafío InnovAdmin UNSJ busca fomentar la participación activa del personal Nodocente de la Universidad Nacional de San Juan (UNSJ) mediante la presentación de proyectos de mejora o propuestas de crecimiento institucional que contribuyan a la eficiencia, el bienestar y la cultura organizacional de la universidad.
La propuesta implica generar un espacio para expresar ideas de mejoras y proyectarse a los desafíos que enfrenta la Universidad de cara al futuro, de modo que puedan dejar plasmado e institucionalizado aquellos proyectos que hoy son una intención de evolución continua.
Participación y equipos
Cada grupo de trabajadores/as de la UNSJ podrá presentar un proyecto de mejora o propuesta de crecimiento institucional que impacte positivamente en el funcionamiento del área o en el clima organizacional. Cantidad hasta 5 (cinco) integrantes. Además, deberán proponer una actividad vincular solidaria con el medio, que llevarán a cabo los equipos ganadores.
Ejes temáticos del concurso
Eje A: Mejora Productiva o Técnica
Eje B: Integración Humana y Organizacional
En archivo adjunto, mucha más información, como bases del concurso y formularios de presentación de proyectos
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